Führung

Wir stellen im Vortrag gerne eine Frage. Und zwar fragen wir nach den Präferenzen bei der Neueinstellung von Mitarbeitern. Und wir kennen die Antwort schon im Voraus. Was wir von unserem Publikum wissen wollen: Welche der drei folgenden Einstellungskriterien ist für Sie am wichtigsten? A) Qualifikation – Kompetenz,...

Ein Dreamteam: Cody, der überquirlige Radiomoderator aus New York. Wendy, das blonde All-American-Girl aus dem mittleren Westen mit einem ausgeprägten Hang zu Zahlen und Daten. Loren, der wohlbeleibte Mormone aus Utah, der vor seinem Studium für eine Handelsorganisation in Japan und Chile gearbeitet hatte. Und...

Hier finden Sie die beliebtesten Beiträge unseres Blogs zu den Themen Management und Wirtschaft der letzten Monate:   SÄGESPÄNE MIT ERDBEERGESCHMACK Weniger geben, gleich viel nehmen! Warum das Subtraktionsgeschäft der Kostenfetischisten eine Verliererstrategie ist (und uns unendlich nervt). WENN DU NICHTS BEIZUTRAGEN HAST, DANN GEH! Meetings werden sofort dramatisch besser, wenn...

Der ehemalige Chef von McKinsey Deutschland, Herbert Henzler, hat in einem seiner Bücher geschrieben. „Deutsch sein heißt viele sein.“ Dieser Satz ist mehr als einfach nur dahingesagt. Man könnte darüber in die Geschichte eintauchen, in die Philosophie, in die Politik oder einfach … in Ihr nächstes...